为规范进修人员管理，确保进修教育质量，建立良好的医疗、教学秩序，防范医疗差错事故的发生，提升医疗服务水平，特制定本管理办法。

一、 进修人员基本条件

1．全国各省市县二级(含二级)以上医院的正式职工，身体健康，遵纪守法，具有良好的政治素质和医德医风。

2．临床医师进修，应具有国家承认的大专以上学历，持有医师资格证书及执业医师证书，在二级以上医疗机构从事相关临床工作3年以上且具有中级及以上职称。

3．护士申请进修应具有国家承认的中专以上学历，持护士执业证书，在二级以上医疗机构从事临床工作3年以上的护理人员。

4．医技及辅助科室进修申请者，应具有国家承认的中专以上学历，持有与拟进修专业相关的资质证书或上岗资格证书，在二级以上医疗机构从事拟进修专业临床工作3年以上。

二、进修人员招收管理

1．进修人员招收时间及期限

（1）每年招收进修生2次，一般为三月及九月；每期报名截止时间为当年一月及七月最后一个工作日；教学办公室在二月及八月集中发放进修通知书。

（2）进修期限为半年期。

2．进修人员招收程序

（1）进修人员在北京市肛肠医院（北京市二龙路医院）网页（网址www.ellhospital.com）“信息公开”-“教育教学”-“进修管理”下载“进修申请表”，按要求填写并签字盖章（单位意见及公章）。

（2）盖章版进修申请表、执业资格证及执业注册证（医师、护士必须有）、职称证、学历证书和身份证，将上述材料扫描件发至邮箱：gcyy-kjk@bjxch.gov.cn，邮件以“姓名+进修申请”为主题，请确保所有扫描件清晰可读。纸质版邮寄至北京市肛肠医院（北京市二龙路医院）教学办公室。地址：北京市西城区德外大街16号，邮编：100120，电话：(010)57763050。

（3）教学办公室会同相关科室根据收到进修申请表的先后顺序及申请人员综合素质（学历、职称、工作年限及业务能力等）确定招收名单，并发放进修通知书。

3．进修培训费：按照北京市财政管理相关规定收取进修培训费，标准：半年6000元。进修培训费一次性交齐，无论何种原因中途退学，进修培训费一律不退。在我院进修期间，进修人员食宿自理。

4．进修人员报到

（1）进修人员请按指定时间持进修通知书、单位介绍信来我院教学办公室报到。如有特殊情况不能按时报到者，须事先与我院教学办公室联系，否则视为自动放弃进修资格。

（2）报到时须出示执业资格证及执业注册证（医师、护士必须有）、职称证、学历证书和身份证原件，并按要求办理交费、办理临时胸牌等手续，同时签署《进修人员培训须知》。

三、 进修人员管理

1． 进修人员在进修期间接受教学办公室和进修科室的双重管理。

2．进修人员实行岗前集中培训：教学办公室组织相关部门对进修人员进行为期一周的岗前培训，内容包括法律法规、规章制度、病历管理、专业讲课等，考核合格后方可进科学习。

3．进修人员进修科目管理：医院根据进修人员申报专业安排进修科目，进修人员本人不得随意更改进修专业和科室，不得随意增加科目，不得随意更改进修期限；确实需要调整者，应有选送单位公函，经教学办公室批准并与科室协商同意后方可调整。

4．进修医师业务管理：进修医师经科室临床实践考核，在熟悉医院和科室的工作流程和诊疗常规的基础上，可以授权进修医师病历书写权限，给予电子病历系统账号，将进修医师与各自的带教老师账号绑定，进修医师书写的病历必须由带教老师签字确认。

5．进修人员个人管理

（1）进修人员在我院进修期间要统一着白大衣，佩带胸卡上岗。

（2）进修人员要爱护我院公共财物和科技资料，不得收藏、携走我院病历、心电图、X光片、病理切片等资料或标本，不能以北京市肛肠医院的名义对外宣传与联系。由于个人行为给医院造成负面影响者，立即终止进修学习，不发予结业证书，退回派送单位，情节严重者追究相应的责任。

（3）进修期间不得安排探亲假。事假３天以内由科主任批准，请假单交教学办公室备案；３天以上需持原单位证明向科室请假，经批准后送教学办公室审批和备案。病假需持诊断证明。假期结束后要按时销假。无特殊情况病事假累计超过１个月取消进修资格。

（4）进修人员要严格遵守医院的各项规章制度，不得脱岗，严防事故差错发生。对擅离职守、违反诊疗操作规程造成医患纠纷或设备损坏者，按规定进行赔偿，并取消进修资格。

（5）进修医师应具备良好医德，秉持廉洁行医的原则。

四、 科室进修管理

1．科室应按规定接收进修人员。如有特殊情况需临时接收进修人员，科主任应提出书面申请，经教学办公室批准后方可接收。未经主管部门同意，各科室不得擅自接收进修生，对科室擅自接收的进修生一律不补办进修手续，如出现任何责任事故，由接收科室及其本人负责。

2. 进修人员培养目标:各科室根据本科室情况及进修人员需求制定进修人员的培养目标和培养计划。

3. 带教医师资质：各科室应设专人（主治医师以上人员）负责进修人员工作（组织讲课、记录考勤等），带教医师为主治医师以上人员。

4. 各专业科室每月至少安排 1-2 次示教查房和讲课讲座。

5. 出科考试：进修人员出科前应进行出科考试，内容包括理论知识、示教查房、实际操作等。

6. 进修人员在进修期间表现突出者，科室负责人可报教学办公室，由医院以书面材料形式通报其所在单位；作风恶劣或犯有严重错误，科室负责人可提出书面意见报教学办公室，由医院通报原单位，并视情节进行批评教育、暂停进修、终止进修等处理。

五、 进修人员结业管理

进修人员于离院前两天到教学办公室上交《进修人员培训与考核记录手册》、《进修人员科室评价反馈表》办理结业相关手续。要求本人完成书面总结，由科室对其专业理论学习情况及实践能力、医德医风等进行考核并写出鉴定意见，结业手续办理完毕后，发放结业证书，方可离院。进修人员出现缺勤超过1个月者不发放结业证书。

本管理办法经2024年8月5日院长办公会通过并执行，此前有关规章制度凡与本管理办法不一致的，以本管理办法为准。

北京市肛肠医院（北京市二龙路医院）

2024年8月